在知识经济蓬勃发展、技术选代加速的时代背景下，企业的生存与发展高度依赖知识管理和员工能力提升。知识更新机制作为企业知识管理的核心，与基于成人学习规律构建的企业成人教学模式紧密相连。然而，现有研究对二者（试读）...
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